Новости по отраслям

Работодатели в сфере строительства массово повышают зарплаты сотрудникам: данные 2023 года

Работодатели в сфере строительства массово повышают зарплаты сотрудникам: данные 2023 года
В первом полугодии 75% предприятий строительной сферы повысили зарплату сотрудникам. Причиной этому послужил дефицит работников. Рассказываем, сколько получают специалисты в 2023 году и как можно повысить свою з/п.
Следите за актуальными новостями — подписывайтесь на нашу рассылку.

Насколько выросла зарплата в строительстве?

За последний год зарплата строителя увеличилась у более трех четвертей российских работодателей. Такую информацию представили в своих отчетах сотрудники пресс-службы SuperJob и других не менее авторитетных ресурсов:
  • больше половины предприятий строительной сферы (52−56%) повысили оклады в первом полугодии;
  • четверть — на протяжении последних 6−12 месяцев, а остальные компании сделали это в течение последних двух лет;
  • доля работодателей, которые сохранили должностные ставки и не пока планируют делать повышение зарплаты в 2023 году, составляет всего 4−7%.

По информации Росстата и SuperJob, в прошлом году средняя зарплата строителя выросла на 7,4%. В то же время, увеличение реальных доходов работников этой сфере в первом полугодии 2023 года уже составило 10,4%. Плюс к этому, с 1 июля работодатели должны провести индексации доходов в рамках поручения Президента РФ.
Максимальный рост зарплат наблюдается у мастеров, занимающихся облицовкой. В частности, по сравнению с прошлым годом больше всего доходы увеличились у плиточников. На втором месте идут электромонтажники, а на третьем — электросварщики и арматурщики.
Если говорить конкретно, средняя зарплата строителя в июне текущего года составила 67,8 тысячи рублей. Такую информацию выдает популярный ресурс ГородРабот.ру. Причем, в мае эта сумма была на 13,8% меньше — 58,4 тысячи. В июне наиболее часто работодатели предлагали вакансии с оплатой от 90 000 рублей.
Указанные выше суммы были получены сотрудниками ГородРабот.ру. по результатам минимальных предложений работодателей. Медианные, а тем более, реальные зарплаты строителей, в 2−3 раза выше. Ведь обычно работникам, помимо окладов, дополнительно выплачиваются премии и различные надбавки, в том числе и за переработку.

Дефицит кадров – причина роста зарплат строителей

Ключевая причина повышения зарплаты работников строительной сферы — дефицит профильных специалистов. На протяжении последних 5 лет она входит в ТОП-10 отраслей, лидирующих по найму персонала. По состоянию на начало второго полугодия 2023 года наиболее востребованными считаются такие рабочие специальности:
  • машинисты экскаваторов, крановщики;
  • плиточники, облицовщики, плотники;
  • Монтажники систем кондиционирования, вентиляции и технологических трубопроводов;
  • бетонщики, штукатурщики, каменщики;
  • электромонтажники, аппаратчики;
  • электрогазосварщики, арматурщики, стропальщики;
  • разнорабочие, грузчики.

По результатам квартальных отчетов ГородРабот.ру, в этом году работодателям постоянно требуются прорабы, инженеры-строители, архитекторы, геодезисты и директора по строительству. При этом, по сравнению с окладами профильных работников, повышение зарплаты руководящего состава значительно больше. В зависимости от конкретной должности она составила в среднем 14−15%.

От чего зависит зарплата строителя?

Помимо опыта, на зарплату строителя влияют такие моменты:
  • сфера деятельности — промышленное или гражданское строительство, дороги, мосты и аэродромы, водоснабжение и канализации, др;
  • профильная специальность — проектировщик, инженер-строитель, машинист-экскаваторщик, электромонтажник, сварщик, плиточник, др;
  • квалификация или уровень образования — среднетехническое, высшее.

Независимо от сферы деятельности, ключевым условием получения высоких доходов является квалификация и наличие профильной специальности. Чем выше образование, тем больше шансов воспользоваться вакансией с более высокой зарплатой.

Существует несколько способов его получения — обучение в профильном вузе, повышение квалификации в строительстве или профподготовка в специальном учебном центре.

Как выбрать способ обучения?

Если вы планируете стать инженером-строителем — оптимальный вариант обучение в профильном вузе. Когда нет такой возможности или при желании сэкономить не только время, но и деньги, лучшим способом получить востребованную специальность является дистанционное обучение.

В зависимости от поставленных целей и базового образования, мы предлагаем такие варианты обучения:
  • освоение рабочих специальностей — такие курсы подойдут тем, кто желает стать аппаратчиком, бетонщиком, каменщиком, крановщиком или другим специалистом;
  • профпереподготовка в строительстве — этот вариант предпочитают уже работающие строители, которые решили сменить профиль или расширить список имеющихся специальностей;
  • повышение квалификации в строительстве — выбор тех, кто желает усовершенствовать свои навыки и стать лучшим, сделав карьеру в строительной сфере.
Строительство Строительство - Карьера